基本信息
工作性質(zhì)全職
職位類別人事專員/助理
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)不限
性別要求不限
年齡要求24歲--45歲
招聘部門(mén)不限
工作地點(diǎn)泰州市海陵區(qū)新勝綜合樓（江蘇/泰州/海陵區(qū)）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：企業(yè)設(shè)置不公開(kāi)
聯(lián)系電話：
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打電話前先投遞一份簡(jiǎn)歷，面試成功率提高30%
職位動(dòng)態(tài)
50%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
昨天12:07
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)貨物的入庫(kù)驗(yàn)收，核對(duì)數(shù)量、規(guī)格及質(zhì)量，確保準(zhǔn)確無(wú)誤
辦理入庫(kù)手續(xù)，完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入并按要求上架定位
按照出庫(kù)單進(jìn)行揀貨、復(fù)核、打包及發(fā)貨，嚴(yán)格執(zhí)行“先進(jìn)先出”原則
實(shí)施庫(kù)存分區(qū)分類管理，定期開(kāi)展盤(pán)點(diǎn)工作，動(dòng)態(tài)監(jiān)控庫(kù)存水平
及時(shí)處理呆滯品、不良品，提出優(yōu)化建議并跟進(jìn)處置
維護(hù)紙質(zhì)與電子臺(tái)賬，生成各類庫(kù)存報(bào)表，負(fù)責(zé)單據(jù)整理歸檔，確保賬實(shí)相符、資料完整可追溯，做好設(shè)備點(diǎn)檢、防火防盜及安全合規(guī)操作。
任職要求
物流、倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
熟悉倉(cāng)庫(kù)日常作業(yè)流程，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理能力
有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
負(fù)責(zé)貨物的入庫(kù)驗(yàn)收，核對(duì)數(shù)量、規(guī)格及質(zhì)量，確保準(zhǔn)確無(wú)誤
辦理入庫(kù)手續(xù)，完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入并按要求上架定位
按照出庫(kù)單進(jìn)行揀貨、復(fù)核、打包及發(fā)貨，嚴(yán)格執(zhí)行“先進(jìn)先出”原則
實(shí)施庫(kù)存分區(qū)分類管理，定期開(kāi)展盤(pán)點(diǎn)工作，動(dòng)態(tài)監(jiān)控庫(kù)存水平
及時(shí)處理呆滯品、不良品，提出優(yōu)化建議并跟進(jìn)處置
維護(hù)紙質(zhì)與電子臺(tái)賬，生成各類庫(kù)存報(bào)表，負(fù)責(zé)單據(jù)整理歸檔，確保賬實(shí)相符、資料完整可追溯，做好設(shè)備點(diǎn)檢、防火防盜及安全合規(guī)操作。
任職要求
物流、倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
熟悉倉(cāng)庫(kù)日常作業(yè)流程，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理能力
有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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